Mycket startar i Kungsbacka

Idag var jag och Eva Borg på studiebesök på en av våra förskolor i Kungsbacka. Alltid lika roligt att komma ut och besöka olika verksamheter. Vi var på Personalkooperativet Grunden som ligger vid Klovsten en av de första personalkooperativen som startas i Sverige. Förskolan har varit igång sedan mitten på åttiotalet och deras verksamhet utvecklas fortfarande. Man blandar gammalt med nytt i fantastiska lokaler som en gång i tiden var vandrarhem.


Eva Borg fikar tillsammans med personalen, här har
 man inget personalrum utan fika gör man mitt i verksamheten


Generösa lokaler där alla barn kan hitta sin egen vrå eller aktivitet utan en jättehög ljudvolym eller att platsen inte räcker till. Vi bjöds på lunch och måltiden är en viktig stund för barnen att samtala och komma till ro under dagen. Grunden har ingen egen kock utan har sedan länge köpt maten från ett antal kök i Kungsbacka och man är känd för att ha bra lunchmeny med flera alternativ att välja på. Inpå husknuten har man också tillgång till Kungsbackaskogen att utforska eller att leka i.

Extra roligt var det också att se gamla pressklipp då Folkpartiets partiledare Bengt Westerberg var på besök redan 1986.



Bengt Westerberg tillsammans med Tommy Rydfeldt
och Christer Eirefelt på Grundens förskola



Bengt hade på den tiden en bra talskrivare som också var med på studiebesöket, vi kan kanske locka henne en gång att komma till Kunsgbacka på studiebesök eftersom hon numera är biträdande utbildningsminister och heter Maria Arnholm. Jag kommer att bjuda in henne till hösten. Kanske vill hon då besöka Grundens Förskola?

Sankta Gertrud på rätt plats

Ibland verkställs uppdragen snabbt. Idag när jag kom inkörande till kontoret vajade Kungsbackas egen flagga vackert framför stadshuset. Härligt att se Sankta Gertrud på på ståndsmässig plats.

Ibland är det de små tingen som har betydelse. Vi har en vacker kommun och nu blommar det fantastiskt på många platser i Kungsbacka stad. Roligt att även rätt flaggor nu också pryder staden.

Vattenplanen uppe till diskussion

I fredags höll Göteborgsregionens kommunalförbund sitt första remisseminarium om den nya Vattenplanen. Dricksvatten är en livsnödvändighet för oss alla. Men tillgången till vatten ser väldigt olika ut för oss. I Sverige kan man lugnt säga att vi har ett överflöd av vatten och god kvalitet på vårt dricksvatten. I Världen i stort har många en mycket begränsad tillgång dricksvatten.


Glada föredragshållare efter väl genomfört seminarium

I Västsverige är också vattentillgången ojämnt fördelad. De som är kustkommuner har en mer begränsad dricksvattentillgång framförallt har man få egna vattenresurser. Men ser vi på totalen så har vi gemensamt god tillgång. Det man också beskriver i rapporten är hur beroende vi är av varandra och vill vi fortsätta att växa så är vi än mer beroende av varandra för att försäkra oss om inte bara en hög vattenkvalitet utan också en god tillgång till vatten.

För Kungsbackas del har vi god tillgång till vatten, både Kungsbackaån och Rolfsån har bra flöden. Men framförallt Lygnern och Fjärås Bräcka är vår stora tillgång. Vi har bra reservsystem och är påkopplade till Mölndals olika vattensystem. Vi har investerat en hel del de sista åren både i förnyelse av ledningar och just påkopplingar till Mölndal. Våra framtidsfrågor är som i många andra kommuner, har vi gjort ett tillräckligt bra underhåll av våra vattenledningar? Hur klarar vi framtida rekryteringar av kvalificerad personal som är en bristvara i hela landet? I några av våra kommundelar framförallt kuststräckan har även vi begränsningar till vatten.

Det finns nog ingen så strategisk fråga som frågan om tillgång till vattnet. Låt oss vara rädda om denna resurs och arbete med denna fråga över kommungränserna. Vatten känner inte till hur vi har dragit dessa gränser och det borde leda till ett ökat gränsöverskridande samarbetet.

Dagens och framtidens arbetsmarknad

Idag var det ett innehållsrikt seminarium på frukostmötet på Facklan. Jesper Andersson pratade på temat  "Den nya generationens arbetsgivare & arbetstagare".

Han är en företagare som idag har 620 anställda och jobbar mycket med matchning och rätt kompetens inom teknikbranscherna. Känns skönt att även han bekräftar mycket att det vi vet och som Folkpartiet driver inom utbildningsområdet. Det gav också lite inspiration till att vi ytterligare kan göra mer inom våra skolor för att öppna upp mot företagare och företagande. Fler praktikperioder, fler studiebesök, börja att inspirera mellanstadiet för teknik och innovationer. Kungsbacka bör söka fler yrkeshögskoleutbildningar och vi bör då också koppla dessa till någon högskola eller universitet.

En annan fundering som kom upp var hur ger vi mer läxläsningsstöd och då framförallt i matematik och naturkunskap. Ett bra sätt att lösa detta är att erbjuda duktiga gymnasieelever och universitetsstuderande möjlighet att tjäna lite extra med att ge läxläsning. De är också ibland mycket bättre än vi vuxna på att inspirera till varför matte eller naturvetenskapliga ämnen är roliga. De kan ofta exemplifiera hur de själva har knäckt en del av dessa inlärningskoder.

Jag kan bara konstatera att vi fortsatt har mycket kvar att göra men det finns ändå en optimism om att en bra utbildning och goda sociala förmågor leder till jobb. Vi är idag generellt duktiga på problemlösning och engelska men vi har lite kvar att arbeta på när det gäller våra matematikkunskaper.

Sanka Gertruds flagga framför stadshuset

Idag på KSAU har vi fattat beslut om att normalflaggan framför stadshuset skall vara vår egen flagga med Sankta Gertrud som också är Kungsbackas stadsvapen.

Vid vissa speciella tillfällen kan andra flaggor eller vimplar förekomma. På de allmänna flaggdagarna är det svenska flaggan som gäller. Detta var på ett initiativ från Folkpartiet som kommunstyrelsen arbetsutskott fattade detta beslut. Jag har svårt att se varför vi ska ha innerstadens vimpel på våra flaggstänger. De bör hänga i innerstaden eller eventuellt då det finns synnerliga skäl för detta men inte till vardags.

Våra fantastiska företagare

I förra veckan hade jag förmånen att få besöka ännu ett av Kungsbackas företag tillsammans med kommunledningen. Företaget Bäck blev utsedda till årets Fiberföretag 2013 och är nu i fas att ytterligare expandera. Till hösten inviger de sina nya lokaler i närheten av Freeport. Extra roligt är det när de beskriver sitt tydliga kundfokus som har gett dem så stor framgång.

Snart har de 140 anställda som de månar om på ett speciellt sätt. De försöker hålla närheten till all personal och genomför ett antal gemensamma aktiviteter för att alla ska trivas. Viktigast är att alla känner en delaktighet och bidrar till att ge slutkunden en hög service och ökad kunskap. Den tekniska kompetensen är naturligtvis också avgörande för att detta företag ska utvecklas och blomstra. Pierre Bäck som själv som startade bolaget 1992 och sedan dess utvecklat och skapat nya områden för företagets verksamhet. de är verksamma i hela landet med har haft fokus på väst och mellansverige.



Per Ödman KS ordförande, Eva Borg oppositionsråd,
 Ragnar Berg verksamhetschef och Pierre Bäck Vd som berättar om företaget

 Bäck installation är faktiskt det första privata bolag som arbetade med mobilmaster. Efter några år fokuserade de mer på kabel-tv och fibernät. Nyligen startade de också villnät vilket också har inneburit  att de behöver en schakt- och grävavdelning. Företaget räknar med att expandera med 20%  per år.

Behovet är stort av välutbildade personer. Men det finns få utbildningar som har ett sådant innehåll så att det tillgodoser Bäcks speciella behov. Det finns ju andra aktörer som också arbetar inom hela denna nya sektor där kommunikation är avgörande. Det skulle vara spännande om Kungsbacka med sin yrkeshögskola kan erbjuda ett bra utbildningsalternativ inom denna expansiva sektor.

Med ett sådant företag i kommunen borde vi kunna ligga bättre till med bredbandsutbyggnad och kommunikationslösningar. Ibland är det svårt att dra nytta av kunskaper på hemmaplan men vi borde oftare leta efter guldkornen som verkligen finns inom gångavstånd.